今年以来，江西省赣州市信丰县以建设健康信丰为主线，不断提升医疗卫生服务水平，全力促进卫生健康事业高质量发展。

　　健康信丰建设卓有成效。抓好国家卫生城镇创建。2023年，全市爱国卫生工作暨国家卫生城镇创建推进会议在该县召开，高质量通过省爱卫办专家组现场评估，省爱卫办公示推荐信丰县为2022-2024周期国家卫生县（市）之一，13个乡镇顺利通过2023年市级现场评估，全面提升爱国卫生工作水平。抓好健康县创建。按照“打造一批、成熟一批、巩固一批”的工作思路，全面推进健康场所创建，完善健康支持性环境建设，积极倡导健康生活方式，顺利通过省级验收评估，成功创建省级健康县，有效提升了全县居民的健康水平。抓好示范县创建。举办全省全民营养周暨“5·20”中国学生营养日主题宣传、家庭健康素养技能大赛等系列健康科普活动，打造了花园路社区、花园小学、信丰县妇幼保健院等多个健康信丰建设特色亮点，入选国家食品安全与营养健康首批示范创建青少年体重干预项目县，肝吸虫综合防治示范区项目得到国家疾控中心和省疾控中心的高度认可。

　　医疗服务体系逐步完善。深化重点项目建设。信丰县人民医院外科大楼、信丰县中医院城南院区顺利竣工并正式投入使用，增加床位1152张。信丰县中西医结合医院（第二人民医院）项目主体建筑已封顶，小河镇、铁石口镇卫生院异地新建项目正式开工建设，托育中心、第三人民医院、大桥镇卫生院异地新建项目已完成前期工作，近期可开工建设。深化校地健康战略合作。该县与赣南医科大学签署进一步深化战略合作协议，全面推进医院建设运营管理，提升医院核心竞争力。深化县域紧密型医共体建设。拟定了《信丰县县域紧密型医共体建设实施方案》，组建一个以总医院为龙头、县级主要医疗机构为支撑、其他县级医疗机构及乡镇卫生院为成员单位的紧密型医共体，全面推进医共体成员单位检查结果互认，规范医共体运行管理，落实分级诊疗制度，建立适应医共体的人事薪酬制度，提升了医共体的持续发展动力。

　　服务能力提升稳步推进。持续建立医疗对口支援关系。武汉同济医院派驻五批9位专家至该县帮扶，指导开展各类新技术项目20余项，湖北省妇幼保健院在该县成立甲乳外科、儿童保健科博士工作站，赣州市人民医院托管信丰县人民医院胸外科、消化内科等临床科室，县级综合医院医疗卫生服务能力持续提升，信丰县人民医院连续三年进入“县级医院300强”，为全省3家之一、全市唯一；持续强化中医药管理服务。深入实施中医药强省战略，信丰县中医院获批为“三级”中医医院。发挥市级中医药适宜技术推广基地作用，开办第三届中医师承班和“西学中”培训班，促进中医药文化传承；持续加强人才队伍建设。选送134名专业技术人员赴上级医院进修学习，该县现有卫生专业高级职称242人。组织开展第四批卫生人才双向交流工作，县级医院将下派55名主治医师至乡镇卫生院帮扶，持续提升基层医疗机构服务能力水平，深入开展优质服务基层行。

　　公共卫生服务持续加强。推进疾控体系改革。挂牌成立了信丰县疾病预防控制局，加强传染病防控，全县无甲类传染病报告，报告乙类、丙类传染病6973例，传染病报告率和报告及时率常年保持在95%以上，新型冠状病毒感染实施“乙类乙管”，完成国家新冠疫情监测任务；推进基本公共卫生服务项目实施。坚持以家庭医生签约服务和重点人群健康管理为重点，举办家庭医生岗位练兵和技能竞赛，继续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接；推进“一老一小”等重点人群健康服务管理。加快推进老年友善医疗机构建设，将赣南医学院第二附属医院老年公寓打造成标准化医养结合示范点，新建县公立托育中心，完善托育服务体系。（陈世萍 刘 滨）