赣州安远大力推进“三个标准化建设”工程_地方新闻

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赣州安远大力推进“三个标准化建设”工程

发稿时间：2019-08-28 16:23:00 来源：中国青年网

　　中国青年网南昌8月28日电（薛玉娟曾翀宇）赣州市安远县是国家扶贫开发工作重点县、罗霄山脉扶贫攻坚特困片区县，也是财政小县，但在教育、医疗、养老方面的投入却连年增长。农村义务教育学校标准化建设实现“学有所教”，农村敬老院标准化建设实现“老有所养”，乡村卫生院标准化建设保障“病有所医”。安远“三个标准化建设”工程，让广大群众充分享受发展成果。

　　安远东江源小学。郑敏摄

　　学有所教：实现最好的房子在校园

　　立秋时节，走进安远县鹤子镇半迳小学，一个现代化的校园映入眼帘，崭新的教学楼，一应俱全的现代化教学设备。过去的半迳小学原本校舍昏暗、桌凳破旧，校园内晴天一身灰、雨天一身泥，义务教育学校标准化建设让这里变了模样。

　　为了从根本上改善安远县学校基本办学条件，促进城乡义务教育均衡发展，做实做强教育民生品牌，2014年，该县在江西省定标准的基础上，适时提出了“2014--2016年义务教育学校标准化建设三年推进计划”，按照发展有规划、设施有配套、校园有景观、文化有品位、运动有空间、安全有保障的安远“六有”新标准，对全县168所义务教育学校进行改建扩建、品质提升，高标准建设了18个乡镇公办幼儿园，实现最好的房子在学校、最优美的环境在校园。同时该县在新城区实施了教育特色小镇建设，实施了城区学校改扩建工程，建成新安远一中、九年一贯制思源学校、继续教育培训基地。

　　此外，该县先后投入1.5亿元资金，推进运动校园、智慧校园和书香校园“三园”建设工程，以实现完小以下学校有标准篮球场，中心小学、初中以上学校都有200米以上塑胶运动场，同时围绕城乡教育学校协调发展要求，大力推进“三通两平台”建设，全面提升教育信息化水平。同时对该县教师实行职称全职全聘，每年财政出资300多万元奖励优秀教师和三十年农村教育突出贡献教师。

　　新龙乡卫生院。郑敏摄

　　病有所医：大力提升医疗服务能力

　　来到安远县龙布镇中心卫生院，这里基础设施齐全、医疗功能完善、卫生环境优雅、医疗服务规范。这是安远推进乡镇卫生院标准化及服务能力提升的一个缩影。

　　据悉，该县按照建设标准化、管理精细化、队伍专业化、诊疗规范化、服务便民化、政策普惠化的“六化”要求，2014年以来先后投入资金11.12亿元，大力实施县、乡、村三级医疗机构标准化建设，在城区按照国家二级甲等医疗机构标准，新建县人民医院及妇女儿童医院。

　　为满足人民群众就医需求，该县在完善基础设施建设的同时，进一步更新完善医疗设备、狠抓医疗服务管理、不断提升基层卫生服务能力。该县先后投入资金2000余万元，为乡镇卫生院购置DR机、彩超、全自动生化分析仪、心电监护仪等医疗设备，投入资金400余万元，为全县18个乡镇卫生院购置18辆救护车，全力提升院前急救能力。同时，该县将中医馆建设作为“重头戏”来抓，按照“一院一馆”的原则，投入500余万元，先后在版石镇、龙布镇、孔田镇等10个乡镇卫生院，建成了功能齐全、特色鲜明的中医馆。

　　该县通过改善基层医务人员居住环境、完善激励机制、实施县乡医疗技术对口支援，鼓励优秀卫技人员扎根基层。近年来先后引进各类优秀人才200余名，选派了190多名专业技术人员到江西省儿童医院、南昌大学附属医院、中山大学肿瘤医院、上海市第一人民医院等省市医院进修学习，逐步建立起一支人员数量充足、结构合理、素质较高的卫生专业技术队伍。

　　该县还强力推进健康扶贫再提升工程，深入开展“万名医生进万家”活动，为5000余名贫困人员提供了义诊健康咨询服务，走访帮扶了8447名贫困患者；全面落实健康扶贫四道保障线，有效防止群众因病致贫返贫现象，全县县域内就诊率达到90%。

　　如今，安远县新增医疗业务用房面积3.4万平方米，新增床位642张，基本形成了完善的县乡村三级医疗卫生服务体系，医疗服务能力显著提升，真正实现了“小病不出村、常见病不出乡、大病不出县”的愿景。

　　鹤子镇敬老院。郑敏摄

　　老有所养：打造老年群众幸福家园

　　走进安远县鹤子镇敬老院，绿树、鲜花、草地相互映衬，干净舒适的生活环境、宽敞明亮的院民宿舍、功能齐全的休闲娱乐场所、一应俱全的生活设施，是困难群众老有所依、老有所乐、颐养天年的好地方。近年来，该县大力推进农村敬老院标准化建设，把它作为提升养老服务水平和福利事业水平的重要抓手。

　　该县严格按照住建部《老年人居住建筑设计标准》和民政部《老年人社会福利机构基本规范》的标准，按照环境优美、功能齐全、安全舒适的要求，充分把安全、宜居、宜养、宜乐等元素纳入到新建的敬老院规划设计中。对生活设施、文化娱乐设施、健身器材等实行统一配置。对亮化、绿化工程按园林化标准进行配套建设。加强敬老院规范化管理，制定了敬老院目标管理考评办法,建立健全了组织领导、规范管理、制度建设、经费保障等工作机制。组织实施敬老院内务管理，划分卫生责任区管理，定期消毒防疫,院容、院貌整洁，房屋亮堂无灰无味，室内物品摆放整齐。服务关怀人性化。统一院民伙食，膳食营养丰富，荤素、干稀搭配合理，做到每周有食谱，一周食谱不重复，节假日有加餐，院民生日安排生日餐、院民患病安排病号餐。

　　此外，该县为满足老年群众健康医疗需求，积极探索养老服务新模式，推进医养结合，采取卫生院与养老院合作，在养老院内设立医务室，卫生院派遣医生、护士定期坐诊，按标准提供有偿医疗诊疗护理服务，免费为养老院提供定期医疗巡诊、健康管理、保健咨询、预约就诊、中医养生保健等服务，开通了老年人诊疗绿色通道。

　　目前，该县共统筹整合资金1.5亿元用于县综合福利院和农村敬老院标准化建设，全县公办养老服务机构总建筑面积达5.6万平方米，总床位达2016张，特困人员集中供养率逾80%，构建了以1所县级综合福利院为龙头，2所片区中心敬老院为支撑，11所乡镇敬老院为支点的全县公办养老服务机构新格局。

责任编辑：徐彩侠

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