中国青年网郑州1月8日电（记者张亚云 通讯员 徐克镜）郑州市二七区是全国唯一一座因纪念红色革命历史事件而命名的城区。2023年，郑州市二七区锚定高质量建设现代化美好二七，动员全区上下在弘扬“二七精神”中汲取“敢想敢为、善作善成”的精神力量，聚焦大事要事，服务中心大局，建强战斗堡垒，奋力开创二七党的建设和组织工作新局面。 

　　聚焦大事要事，在服务中心大局上实现新提升 

　　坚持围绕中心、服务大局，郑州市二七区推动基层党建“三年行动”，明确100项重点任务清单，整合24个职能部门力量，分类组建专班、强力推动落实。大力实施“二七商圈城市复兴”和郭家咀“村改居”等“书记项目”，比亚迪城市体验中心、万象城二期项目建设如火如荼，亚细亚重装归来，“村改社区”规范转型，实现美丽蝶变，为区域经济发展注入新的活力，在河南省、郑州市形成了具有二七特色、可复制可推广的经验样板。 

　　聚焦主责主业，在建强战斗堡垒上实现新提升 

　　坚持大抓基层的鲜明导向，以“五星”支部创建为牵引，深化“1345”工作法，健全完善“六项机制”，用好“亮赛比”“导师帮带”和跟班学习阶梯培养方式，先后组织125名基层党务干部、党组织书记参加全国省市区培训班；落实“四个一”整顿措施，突出抓实孙八砦社区党组织软弱涣散问题，带动基层组织建设全面过硬；全年争创“五星”支部7个，“四星”支部50个，“三星”支部80个，“二星”支部37个，数量和质量实现双提升。聚焦基层治理难题，落实“六个起来”总体目标，科学设置网格，将“五老”人员、物业、新就业群体等1.3万名多元力量纳入基层治理体系，打造“智小雅”“智小郦”等一批小而精、微而便的特色应用；“三联一创、五微共治”行动作为第二批主题教育的创新实践，累计开展微服务4530次、解决急难愁盼问题3827件、覆盖10多万群众。 

　　聚焦干部人才，在推动高质量发展上实现新提升 

　　坚持以正确用人导向引领干事创业导向，统筹推进优秀人才储备、年轻干部“壮苗增穗”行动、征集选派“二七先锋”、青年人才创新创业等行动，建立了338人的优秀干部储备库，分7批次对全区干部队伍进行优化调整，今年以来招引留住青年人才1.4万余人、签约高新技术企业项目40余家，建成全市首批“百年德化·郑青春”青年人才主题街区，培育打造郑投科创园等各类创新创业载体26家。全区党员干部积极融入“安居”“乐业”两大工程，在产业发展“双轮驱动”“三区三轴”以及优化营商环境等多场考验中建功立业，全力推动中铁·泰和里等97个“三轴”项目，360个“三区”项目落子布局、破冰起航，重点培育的“独角兽”企业致欧科技成功挂牌上市、获评“国家级电子商务示范企业”，樱桃沟获评全国乡村旅游重点（乡）镇。