中国青年网讯今年以来，江西省抚州市黎川县聚焦重点产业发展需求，创新开展“订单式”职业技能培训，精准匹配企业用工需求与劳动者就业意愿，通过“需求摸底—定向培训—岗位输送”全链条服务，激活县域就业新动能。 

　　日前，黎川县妇幼保健院月子中心因业务规模扩大，出现母婴护理人才紧缺情况。当地就业之家得知后，立即启动“订单式”培训计划，运用大数据分析、网格化摸排等手段，精准筛选20余名有就业意向的城乡居民，并量身定制母婴护理技能培训方案。 

　　老师向学员讲解新生儿护理等专业知识。黄健聪 摄 

　　万咨灵便是这批学员中的一员。此前，她因照顾孩子暂别职场，重返就业市场时却面临诸多难题。在此次母婴护理技能培训中，她系统学习了科学喂养、新生儿护理、产妇护理等专业知识与实操技能。“培训内容特别符合实际，老师手把手教我们正确抱婴儿、处理新生儿呛奶等技能，这让我对即将上岗的工作充满信心。”万咨灵说。 

　　据悉，本次培训课程由黎川县就业创业服务中心联合行业专家共同设计，涵盖新生儿照护、产妇膳食调理、产后康复指导等12项核心技能，采用“理论+实操+模拟实训”一体化教学模式。首批参训学员经考核合格后，将全部入职县妇幼保健院月子中心，实现“培训即就业”无缝衔接。 

　　“接下来，我们将扩大订单式培训覆盖面，年内计划开展养老护理、育婴员、电商运营等专项培训12期，预计带动400余名劳动者稳定就业，为县域经济高质量发展提供坚实的人力资源保障。”黎川县就业创业服务中心就业股干部胡凤雷表示。（黄健聪）