中国青年网讯 近年来，黑龙江省桦南县围绕人才衣食住行、工作保障、教育医疗等方面关键需求，创平台、优路径、拓渠道，不断提高人才服务精度、温度和深度，持续营造“才来桦南，志满意得”的人才发展生态。 

　　高标准建设人才公寓。桦南县委宣传部供图 

　　桦南县依托人才服务窗口打造以人才服务专员为主导，用人单位协同的专业服务队伍，配备24名基层人才服务专员，累计服务200余人次，为各领域人才提供政策信息解答、对接人员联系、沟通协商问题、人才业务办理以及收集人才需求等一对一直通服务。同时，加强对基层人才服务专员的培训，提高专员政策理论认识和业务能力水平，建立好左右承接、上下联动的长效机制，确保人才服务政策在“最后一公里”得到准确落实。 

　　同时，桦南县实施人才安居工程，高标准建设47套人才公寓，保障人才住房需求；建设人才走廊以及人才形象墙，营造人才“强磁场”，打造人才工作新场景；举办青年才俊交友会、人才集体结婚登记、“聚智共享 共话发展”人才沙龙、“凤来雁归 智荟桦南”人才盛典等系列特色活动，搭建人才沟通交流平台，全力打造人才互促互动新常态，激发人才创新创造活力，让各类人才充分施展才华、贡献智慧和力量。 

　　深化党委联系服务专家人才制度，桦南县相关领导及成员单位54名领导干部结合分管领域和工作需要与200余名优秀专业技术人才、高技能人才、公务员、选调生等高学历人才建立联系，实地走访慰问145次、电话联系20次、座谈交流35次，共计吸纳、办理人才意见建议72条。进一步深化人才服务保障机制，加大人才待遇保障，2024年为急需紧缺人才发放兑现政策资金59.7万元，切实解决人才的后顾之忧，让各行各业的优秀人才扎根桦南、建功桦南。（徐苗）