中国青年网讯11月11日，中共鸡西市委宣传部、鸡西市政府新闻办公室召开“回眸十四五”系列主题新闻发布会，鸡西市人力资源和社会保障局党组书记、局长常风通报了“十四五”期间鸡西市人社领域核心工作成效。五年来，鸡西市人社局以“促增收、兜底线、兴产业、防风险”为主线，推动民生保障与经济发展协同共进，为鸡西市高质量发展筑牢民生根基。 

发布会现场。鸡西市委宣传部供图 

　　“十四五”期间，鸡西市实现城镇新增就业11.7万人、失业人员再就业12.9万人、就业困难人员就业3.6万人。制定稳就业保就业促就业二十四条扶持措施等16项文件，发放社保补贴、创业补贴等就业补助资金9.2亿元。打好“减降返补”政策“组合拳”，累计为企业减负2.8亿元，稳定就业岗位6万余个。打造“人社服务专员”助企发展品牌，开展访企服务7600余次，帮助企业解决问题2300余个。培育鸡西冷面大师等劳务品牌53个，拉动就业5万多人。 

　　据了解，鸡西深入实施“全民参保计划”，企业职工养老保险新参保登记企业1.1万家，企业职工和灵活就业人员新参保5.86万人。五年来累计发放养老保险待遇618.5亿元、失业保险待遇1.6亿元、工伤保险待遇8.5亿元。积极推动社保经办数字化转型，养老、失业、工伤保险参保登记等高频事项“一窗受理、一窗通办、一次性办结”。打造“社保便民服务圈”，推动13类27项高频社保业务在银行前端受理，切实增强社会保障的便捷性。 

　　常风介绍，鸡西市通过事业单位招聘、“市委书记进校园”等活动引进各类人才5170人。举办“兴凯湖智力行”专家服务基层系列活动，柔性引进80名石墨新材料、生物制药等领域专家，解决技术难题150余个。在黑龙江省率先组建生物医药产业“政校企”技能人才培养联盟，培养技能人才1053人。壮大石墨及深加工、数字经济2个省级“政校企”联盟和鸡矿产业学院，培养相关专业技能人才1407人。建成国家级、省级高技能人才培训基地共4个，开展补贴性职业技能培训9.8万人次，在全省职业技能大赛中连续两年金牌和奖牌数位列全省第二。 

　　同时，鸡西创新建立欠薪风险防治“456”工作机制，连续3年在全省保障农民工工资支付考核中获A级。健全劳动人事争议调解机制，打造国家级“金牌”调解组织2家、省级4家，11家企业获评省级和谐劳动关系创建示范企业，1人荣获国家级劳动关系创建先进个人称号。（刘芳名）